株式会社イノベルとは?口コミ評判や料金、採用代行RPOの支援内容を調査
最終更新日:2026年06月10日
引用元:株式会社イノベル公式サイト(https://innovel.jp/)
株式会社イノベルは、ベンチャー・中小企業向けに採用コンサルティング、採用代行RPO、採用コンテンツ制作を提供する採用伴走支援会社です。月額55,000円(税抜)から始められるRPOプランがあり、採用戦略から候補者対応、採用コンテンツ整備まで相談できます。
採用代行を検討する企業では、スカウト送信や候補者対応の工数削減だけでなく、採用要件の整理、採用チャネルの選定、応募者対応、面接日程調整、採用広報まで一体で見直す必要があります。
株式会社イノベルは、ベンチャー・中小企業向けの伴走型採用パートナーとして、採用コンサルティング、採用代行RPO、採用コンテンツ制作を提供しています。少額から始められるRPOプランがあり、事業フェーズに合わせて支援範囲を広げられる点が特徴です。

株式会社イノベルはココが違う!おすすめポイント
ベンチャー・中小企業に向けた採用伴走支援
株式会社イノベルは、ベンチャー・中小企業を主対象に、採用戦略から運用代行までを支援しています。採用担当者の人数が限られている企業や、初めて本格的に採用体制を整える企業にとって、採用要件の整理から日々の運用まで相談しやすい支援形態です。
採用代行だけを切り出すのではなく、事業フェーズや組織課題に合わせて、採用コンサルティング、RPO、採用コンテンツ制作を組み合わせられます。
月額55,000円から始められるRPOプラン
RPO(採用代行)は、Light、Standard、Premiumの3プランが用意されています。1媒体の運用やスカウト送信から始められるLightプラン、複数媒体運用や候補者対応を含むStandardプラン、要件定義から内定承諾までを支援するPremiumプランがあり、採用業務の負荷に合わせて選びやすい料金体系です。
採用コンテンツ制作まで相談できる
採用活動では、求人票やスカウト文だけでなく、候補者が応募前に企業理解を深められるコンテンツも重要です。イノベルは採用コンテンツ制作にも対応しており、採用HP、LP、動画、SNSなどの企画・制作・運用まで相談できます。
候補者対応を効率化するだけでなく、候補者に選ばれる情報接点を整えたい企業に向いています。
\採用戦略から実行まで伴走/
株式会社イノベルのサービス内容
| サービス | 主な内容 | 向いている企業 |
|---|---|---|
| 採用コンサルティング | 採用戦略、要件定義、採用プロセス設計、運用改善、自走化支援 | 採用基準や採用チャネルを見直したい企業 |
| 採用代行RPO | 媒体運用、スカウト送信、候補者対応、面接日程調整、週次レポート | 採用担当者の工数が不足している企業 |
| 採用コンテンツ制作 | 採用HP、LP、動画、SNSなどの企画・制作・運用 | 候補者の応募前理解を高めたい企業 |
株式会社イノベルの料金
RPO(採用代行)は3つのプランが公開されており、全プラン税抜表記です。
| プラン | 料金 | 内容 |
|---|---|---|
| Light | 55,000円/月(税抜) | 1媒体の運用、スカウト送信、基本レポート。採用初期の立ち上げ向け |
| Standard | 150,000円/月(税抜) | 複数媒体運用、候補者対応、面接日程調整、週次レポート |
| Premium | 300,000円〜/月(税抜) | 採用業務の全工程を代行。要件定義から内定承諾までを支援 |
採用コンサルティングは、Standard Planとして150,000円〜/月(税抜)が公開されています。事業フェーズや支援範囲によってカスタマイズされるため、RPOと併用する場合は支援範囲を分けて設計する必要があります。
参照元:株式会社イノベル公式サイト(https://innovel.jp/)
株式会社イノベルの導入事例・口コミ評判
イノベルは、資料請求ページで導入事例集や実績データを案内しています。公開情報では、1年で39名採用、応募数3.0倍という実績データが示されています。詳細な個別企業名や支援内容は資料で確認する形です。
採用代行RPOを選ぶ際は、単に送信数や応募数だけでなく、採用職種、採用人数、母集団形成チャネル、候補者対応範囲、内製化までのロードマップが自社の状況に合うかが重要です。イノベルは、資料内でサービス内容、料金プラン、導入事例、支援フローをまとめて案内しているため、導入前に具体的な支援範囲を把握しやすい構成です。
参照元:株式会社イノベル公式サイト 資料請求ページ(https://innovel.jp/)
株式会社イノベルを導入する前に整理したい条件
- 採用したい職種、採用人数、入社希望時期
- 現在利用している求人媒体、スカウト媒体、人材紹介会社
- 候補者対応、日程調整、面接管理のどこまで任せるか
- 採用要件定義や採用広報まで依頼するか
- 将来的に内製化したい業務範囲
RPOは、作業代行として依頼するだけでは成果が見えにくくなります。採用したい人材像、採用チャネル、候補者対応の品質、採用コンテンツの整備まで合わせて設計すると、外部パートナーに任せる業務と自社で担う業務を分けやすくなります。
株式会社イノベルに関するよくある質問
株式会社イノベルはどのような会社ですか?
ベンチャー・中小企業向けに、採用コンサルティング、採用代行RPO、採用コンテンツ制作を提供する採用伴走支援会社です。
株式会社イノベルのRPO料金はいくらですか?
Lightは55,000円/月(税抜)、Standardは150,000円/月(税抜)、Premiumは300,000円〜/月(税抜)です。採用コンサルティングは150,000円〜/月(税抜)のプランが公開されています。
株式会社イノベルは採用コンテンツ制作にも対応していますか?
対応しています。採用HP、LP、動画、SNSなどの企画・制作・運用まで支援範囲に含まれます。
株式会社イノベルを運営している会社
株式会社イノベルは、採用コンサルティング、RPO、コンテンツ制作を事業内容とする会社です。ベンチャー・中小企業の採用伴走支援を掲げ、採用戦略から運用、採用コンテンツ制作までを支援しています。
株式会社イノベルの会社概要
| 会社名 | 株式会社イノベル / innovel inc. |
|---|---|
| 設立 | 2022年6月10日 |
| 所在地 | 東京都渋谷区神宮前6丁目23-4 桑野ビル2F |
| 資本金 | 3,000,000円 |
| 事業内容 | 採用コンサルティング / RPO / コンテンツ制作 |
| URL | https://innovel.jp/ |
参照元:株式会社イノベル公式サイト(https://innovel.jp/)
\採用戦略からRPOまで相談できる/











